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Businesscoaching & Prozessberatung

Mit unserer Beratung stärkst Du die Kommunikation in Deinem Unternehmen, löst Konflikte und entwickelst neue Perspektiven – für zufriedenere Mitarbeitende und nachhaltige Leistungsfähigkeit.

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Dienstleistungen für Unternehmen & KMU

HR-Beratung mit Blick fürs Ganze

Veränderung

Change Management

Wir leben von Veränderungen – sie bringen uns weiter und sichern nachhaltig die Zukunft. In vielen Change-Situationen haben wir Mitarbeiter und Führungskräfte für den neuen Weg motiviert, begeistert und Projekte erfolgreich abgeschlossen.

Wir sind mit Herzblut, Präzision, Konsequenz und Wertschätzung an Menschen dran – der Blick geht immer auf die gesamte betriebliche Wertschöpfungskette.

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Führung

Business Coaching

Unser Businesscoaching für Führungskräfte deckt eine Vielzahl an Themen ab: Mitarbeitermotivation, Konfliktfähigkeit, Umgang mit Kritik und Persönlichkeitsentwicklung.

Dazu kommen der Rollenwechsel vom Mitarbeiter zur Führungskraft, professionelles Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Umgang mit Stresssituationen und die Weiterentwicklung von Soft Skills – immer auch entlang Deiner individuellen Themen.

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Prozesse

Prozessberatung

Unser Blick von außen: In Zeiten stetig wachsender technologischer Möglichkeiten gehören Geschäftsprozesse regelmäßig auf den Prüfstand.

Als Partner auf Augenhöhe analysieren wir Deine Geschäftsprozesse ohne Betriebsblindheit – und stoßen Veränderungen und Handlungsempfehlungen an.

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Headhunting

Vakante Stellen erfolgreich besetzen

Vom Profiling bis zur Präsentation passender Kandidaten – in fünf klaren Schritten.

  1. ProfilingWir analysieren die zu besetzende Stelle: Fähigkeiten, Kenntnisse und Stärken als exaktes Kandidatenprofil.
  2. DirektsucheDirekte Ansprache über Plattformen wie Xing und LinkedIn – plus unsere Datenbank qualifizierter Kandidaten.
  3. NetzwerkLangjährige Erfahrung in Management und Personalwesen, weitreichende Kontakte zu Unternehmen.
  4. KennenlernenInterviewphase: Qualifikationen, Vorstellungen und Passung zur Unternehmenskultur.
  5. PräsentationQualifizierte, passende Bewerber werden dem Unternehmen präsentiert – danach folgen Einzelgespräche.
Personalberatung

Von Recruiting bis Trennungsgespräch

Wir beraten Unternehmen bei Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften – von Findungsprozessen über Personalmarketing bis zur Organisationsentwicklung.

Gewinnen

Recruiting & Arbeitsvermittlung

Volle Unterstützung im Recruiting-Prozess: Stellenanzeige, Veröffentlichung, Vorauswahl, Interviews, Bewerberevaluation bis zur Vertragsunterzeichnung – schnell und professionell.

Binden

Onboarding

Ein guter Start ist für neue Mitarbeiter und Unternehmen gleichermaßen wichtig. Wir unterstützen HR-Manager und Führungskräfte dabei, einen erfolgreichen Onboarding-Prozess zu gestalten.

Begleiten

Trennungsgespräche

Fusionen und Umstrukturierungen bringen personelle Veränderungen mit sich. Wir beraten und trainieren Dich, Trennungsgespräche souverän, fair und konsequent zu führen.

Outplacement

Fair trennen, neu starten

Outplacement schafft eine Win-win-Situation: eine möglichst faire Lösung für Mitarbeiter und Arbeitgeber – und für Betroffene der Beginn eines Neustarts.

  1. Trennungsgespräch vorbereitenWir beraten Arbeitgeber zum Gespräch und stehen danach als Outplacement-Berater bereit, um emotionale Konflikte zu entschärfen.
  2. Standort & StrategiePotential- und Wunschanalyse, realistische Ziele, gemeinsame Strategie für den nächsten beruflichen Schritt.
  3. Bewerbungsauftritt optimierenProfessionelle Unterlagen, Video-Analyse der Selbstpräsentation, Bewerbungstraining mit Rhetorik-Schulung.
  4. EntscheidungshilfeBeim neuen Arbeitsvertrag prüfen wir alle Details – gut vorbereitet in die abschließenden Verhandlungen.

Förderung: Als gelisteter Berater beim Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) sind für Unternehmensberatung staatliche Zuschüsse möglich. Mehr zur Förderung →

Bereit für den nächsten Schritt?

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Persönlich in Rastatt oder online per Video-Call – kostenlos & unverbindlich.

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